Willst Du die Karriere beginnen,

die Du verdienst?

K2 macht es möglich.

Wir suchen motivierte und talentierte Mitarbeiter für unser
Recruitment-Team
in Deutschland.

Was ist das für ein Job?

Als Technical Recruiter spielst Du eine wichtige Rolle in unserem Unternehmen. Du wirst die besten Talente auf dem Markt finden und sie mit den begehrtesten Stellen bei einigen der weltweit führenden Firmen zusammenbringen.

Mit deinen herausragenden Kommunikationsfähigkeiten wirst Du ihnen zeigen, dass Du der Schlüssel für ihre Zukunft bist. Ebenso wirst Du den besten Unternehmen zeigen, dass Du die Lösung bist, um ihre offenen Stellen zu besetzen.

Die Beziehung, die Du sowohl zu den Talenten als auch zu den Unternehmen aufbaust, sind entscheidend für Deinen Erfolg. Wenn Du ein Teil unseres Teams wirst, veränderst Du die Branche.

Wie wirst Du erfolgreich?

Durch unser Training und Coaching lernst Du, wie Du die richtigen Leute für offene Stellen findest. Wir vermitteln Dir alle wichtigen Kenntnisse über die weltweit modernsten Technologien, die Dir dabei helfen, sowohl neue Unternehmen als auch neue Talente zu finden und mit diesen langanhaltende  Beziehungen aufzubauen.

Warum K2?

Als Technical Recruiter bekommst Du Boni und wirst für Deine harte Arbeit und Deine Leistungen belohnt. Unser hybrides Arbeitsmodell ermöglicht Dir einen flexiblen Arbeitsalltag und die Zusammenarbeit mit unserem dynamischen und vielfältigen Team, das auf der ganzen Welt verteilt ist.

“K2 ist der beste Ort, um zu lernen, wie man Probleme anpackt und die richtigen Lösungen findet. Die Arbeit im Recruitment gibt Dir die Freiheit, jeden Tag zu lernen und noch besser zu werden. Du setzt deine Energie und deine einzigartigen Fähigkeiten ein, um für deinen Kunden die besten Fachkräfte zu finden.

Diana Beneva, Senior Account Executive

Hast Du das Zeug dazu, Veränderungen zu bewirken?

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Start the Career you Deserve. Join K2 as a Technical Recruiter in Germany!